【优秀教学团队案例】

来源: 发布时间:2023-04-17 09:34:36

文理教研室教学创新团队先进事迹材料

文理教研室教学创新团队是在201910月成立的,共有教师9名教师。在党的十九大、二十大精神指导下,人文学院文理教研室全面落实党的教育方针,紧紧围绕学校中心工作,坚持以党建统领全局,充分发挥党建工作的引领作用,助推教育教学各项工作的高质量开展。

一年多来,文理教研室教学创新团队,在教研室主任刘跃武老师带领下,认真落实党务、业务“一岗双责”,齐头并进,实行教师师德师风监督管理和考核,教师责任感、事业心普遍增强,扎实工作,兢兢业业,甘于奉献,在教学上通过学科教研,通过教学模式的研究实践,取得了一些成绩。

一、教研室全体老师尽职尽责,受到学院和师生好评

在教学过程中,因材施教,注重开发学生创新思维能力,课堂上讲练结合,提高了学生的学习兴趣,取得了较好的效果,深受学生好评。

刘跃武老师,作为文理教研室主任,承担了20级,21级、223+2分段班培养班《高等数学》的教学任务,探索新的教学方法,教学模式,积累了丰富的教学备考经验,为以后3+2分段班教学工作打下坚实的基础。

二、文理教研室教学创新团队注重课程思政的研究与实践

1、结合实际,开展学科课程思政研究,注意分析教材,捕捉和提炼教材中隐含的课程思政元素,并将课程思政元素融入到高等数学和应用文文种“教学做用”的过程中,将育人育才有机融合,立德树人落地落实而润物细无声。教学气氛活跃,学生在学科学习中受益良多。

2、经过两年多研究与实践,开展了课程思政与学科教学融合研究,发表了论文两篇,如王兰兰的《高等数学》与专业课对接融合问题的探讨与实践。

3、开展课程建设,结合实际,重新进行课程标准、教案设计、教学方式方法改革实验。如应用文教案设计,改为:教学策略+课程思政教学过程设计,形成三个步骤:

一是,教学策略,以学生为主体,注重教学管理育人与学生会学爱学会做事育才的有机融合;

二是,引导学生把握应用文写作要素,通过学习、理解教材知识、能力要点,解析和领悟教材中的课程思政元素,体悟到“文以载道”“文如其人”等文化价值和功能作用;

三是,引导学生“学以致用”,动脑动口动手,遵循应用文基本格式和写法要求,与时俱进,会读会辨会写,为社会主义建设、为现代信息化生活、为高质量工作和社会发展而服务。

三、重视科研创新,以创新推动教学研,以教研促进学练赛

创新推动教学研,教研促进学练赛,这是一个综合集成、持续循序探索的过程。作为高职院校,研究教材教法,研究学情学法都很重要,但因材施教,开展教学团队建设,必须选好教学模式。

通过组建师生合作探究的教学研创竞赛团队更为重要,这样目标更集中,齐心协力搞教改,寓教育与教学研创之中,寓学习于竞赛项目之中,只要目标正确,措施得当,就会积累经验,寻找到教书育人的突破口,假以时日,必会有一定的收获。

四、支持鼓励老师积极参与各项教学大赛,完成年度目标任务

在团队合作、传帮带的基础上,文理教研室创新团队集中教师智慧和力量,开展学科教学赛集体专项研究活动。在备赛过程中进行思想教育与业务知识、技能的培训以及细致打磨,逐步提升自信自律意识,激发自身潜能,提高竞赛素质和技能。

一年来取得了一下成绩如下:

1.《高等数学与专业课对接、融合问题的探讨与实践》,已完成通过验收;

2.《高等数学》与专业课对接和融通在教学中的实践运用,获校级教学成果二等奖;

3.积极组织、培训、指导我校学生参加全国大学生《数学建模》和《高等数学》竞赛,并取得了优异的成绩。2021年获全国大学生数学建模竞赛广东省二等奖一项;2021年获全国大学生数学竞赛广东省一等奖一项,三等奖两项;2022年获全国大学生数学建模竞赛广东省三等奖一项。

4.因教学教研表现突出郑芝芝老师被评为学校“20212022年度优秀教师”。

5.由郑芝芝、郝奇奇、何莹三位老师组成的团队获学校教学能力大赛获二等奖;

6.郑芝芝老师积极参加校党委举办的微党课比赛,荣获三等奖。

 

2023年4月17日